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一、市场开发部副部长

（一）任职资格

1、一本及以上学历

；

2
、年龄25-40岁；

3
、有一定的项目施工管理经验，懂项目成本分析；

4、具有开拓精神；

5、取得一级建造师资格或建设部造价师资格；

6
、具备良好的沟通协调能力；

7
、工作细心负责且具有较强的条理性
。

（二）工作职责

1
、掌握国家及地方工程建设有关法律法规和政策导向；

2
、制定部门规章制度并组织实施

；

3、负责项目信息的收集、整理、反馈和跟踪
；

4

、负责对外业务拓展及谈判
；

5、负责组织项目的招投标工作
，配合公司资质升级所需的业绩
；

6
、参加合同谈判、施工合同的评审及签订；

7

、带领部门员工完成公司下达的绩效指标；

8
、完成领导安排的其他工作
。

（三）薪资待遇

面议
。

二
、工程技术骨干

（一）任职资格

1、工程类专业二本以上学历；

2
、常驻项目，吃苦耐劳、勤奋好学

；

3、工程技术专业优先
，有驾照者优先。

（二）工作职责

作为公司储备的技术人才，完成所在岗位的工作职责

，为公司管理、技术工作提升发挥作用
。

（二）薪资待遇

面议。

三
、投标专员

（一）任职资格

1.全日制本科及以上学历;

2.熟悉office、photoshop等相关软件；

3.有相关招投标工作经验者优先；

4.做事认真负责
，工作效率高；

5.服从公司管理及领导安排
；

6.有集体荣誉感

，关心集体及同事
。

（二）工作职责

1. 负责招标信息筛选及标书资料库的更新工作；

2. 按照招标文件要求编制投标文件、配合领导完成投标相关工作
；

3. 编制投标工作的计划与方案，负责投标过程的备案、标书后期资料整理、备案；

4. 对已完成的投标文件
，进行归档整理并建立台账；

5. 整理
、更新、保管投标资料；

6. 完成上级交办的其他工作。

（三）薪资待遇

面议

。